Description de l'emploi

Implanté dans 36 pays, HSBC Global Asset Management donne accès à de nouvelles opportunités d’investissement et propose des solutions adaptées aux besoins de ses clients institutionnels, entreprises, clients privés et intermédiaires. 

HSBC a été certifié « Top Employer 2024 » en Europe !
Cette reconnaissance du « Top Employers Institute » récompense nos pratiques RH et reconnaît HSBC comme leader RH en France, en Allemagne, en Italie, au Luxembourg, en Pologne et en Espagne. Venez visiter notre site carrière pour en savoir plus !

Le stage se déroulera au sein de l’équipe de gestion Obligataire basée à Paris, dans l’équipe de gestion taux zone Euro. Constituée de 2 personnes à Paris, cette équipe gère des OPCVM à destination d’une clientèle variée (Institutionnels, particuliers du groupe HSBC).

Mission :
Vos principales missions seront de : 

  • Participer, avec la gestion, au développement d’outils quantitatifs d’aide à la prise de décisions :
    • Comprendre le fonctionnement des outils de prise de décision de gestion existants (analyse et descriptif des outils)
    • Optimiser les outils de prise de décision de gestion existants (automatiser la mise à jour, accroitre l’efficacité et la rapidité)
    • Améliorer la performance des outils de prise de décision de gestion existants (évolution des outils et élargissement à de nouveaux signaux afin de faciliter la détection des opportunités de marché).

Conditions

Vous préparez un Master en école d’ingénieur ou de commerce, ou équivalents Universitaires avec une expérience en programmation et idéalement une option économie et finance de marchés.

Vous vous reconnaissez dans le profil ci-dessous :

  • Aisance de programmation en VBA et autres langages (Python, R)
  • Bonnes connaissances financières, en particulier des différents instruments financiers et des calculs de sensibilité et de risque
  • Notions d’analyse financière
  • Pack Office maitrisé (Excel, Powerpoint)
  • Langues : Français & Anglais (écrit essentiellement)

Qualités personnelles :

  • Rigueur : les travaux de développement demandés nécessiteront un travail méticuleux d’analyse et de mise en production
  • Communication : Aisance relationnelle, forte proactivité dans la communication régulière d’informations financières en support de la réflexion de l’équipe.

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