HSBC : notre mission est de créer un « monde d’opportunités ». Nous encourageons nos collaborateurs à partager leurs compétences et insuffler un changement positif pour la société. En outre, nous abordons nos activités à travers le prisme de l’inclusion et de l’accessibilité.
En rejoignant HSBC en France, vous contribuerez à l’évolution et la croissance de nos activités. Nous vous proposons de renforcer le département Support à la Direction des Opérations et ses 10 chargés d’étude. Avez-vous un esprit analytique et une bonne connaissance du domaine de la fiscalité assurance ? Appréciez-vous les outils bureautiques, le travail en équipe et la gestion de projet ? Si vous répondez oui à l’un de ces questions, ce poste est peut-être pour vous !
Ce que vous allez faire :
La coordination des départements impactés par la production, la rédaction des cahiers des charges, le contrôle et la validation des Imprimés Fiscaux Uniques de nos clients assurance-vie.
Dans ce rôle, vous endosserez plusieurs responsabilités :
- La définition des besoins, en collaboration avec les services compétents, dans le cadre de la déclaration annuelle fiscale IFU
- La rédaction des spécifications fonctionnelles suite aux modifications réglementaires et fiscales
- La garantie de la conformité des informations et de l’intégrité des données via la réalisation d’une recette fonctionnelle complète
- Le pilotage et la coordination du projet (élaboration et respect du planning, reporting, respect des procédures, budget, relation et suivi d’activité du prestataire éditique…)
Candidatez si vous vous sentez en adéquation avec ces compétences :
- Formation en gestion de projet.
- Première expérience réussie (idéalement 3 ans ou plus, ou équivalent), en gestion de projet, idéalement dans le domaine de l’assurance-vie.
- Esprit logique et analytique, sens de l’organisation, autonome, aisance relationnelle et force de proposition.
- Bonnes aisances relationnelles et rédactionnelles.
- Bonne maîtrise des outils Office, plus particulièrement Excel et Access.
Même si vous ne remplissez pas 100% des critères, nous vous encourageons à candidater si vous pensez que le rôle est fait pour vous !
Être ouvert à différents points de vue est important pour notre activité et pour l'ensemble de nos interlocuteurs. Chez HSBC, nous nous engageons à faire de notre environnement de travail un lieu inclusif en éliminant les obstacles et en veillant à ce que les carrières soient accessibles à tous.
Si vous avez besoin d’un aménagement particulier dans le cadre du processus de recrutement, merci de nous le faire savoir.
Vos données personnelles, recueillies par HSBC dans le cadre du traitement de votre candidature, seront utilisées dans le respect de notre politique « Privacy Statement » consultable sur notre site Internet.
Plus d’informations sur nos offres et nos perspectives de carrières sont disponibles sur www.hsbc.com/careers !