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Propósito del Puesto:
Alcanzar los presupuestos establecidos para su territorio, buscando atraer a nuevos brokers hipotecarios, constructores, desarrolladores y corredores inmobiliarios y crear relaciones incrementar nuestra participación de mercado. Lograr y exceder las metas del AOP de Hipotecario mediante la gestión proactiva del equipo de trabajo, la labor intensa de promoción, el seguimiento puntual a la actividad diaria con disciplina y reportando puntualmente los avances.
Principales Responsabilidades:
- Buscar mejorar los índices de colocación del producto que gestiona con la planeación y generación de estrategias comerciales, ejecución, y control del alcance en su región especifica.
- Monitorear el entorno para encontrar oportunidades de mercado.
- Monitorear los desarrollos importantes de su región, su nivel de colocación y la institución financiera que domina cada desarrollo.
- Gestión de cartera de clientes, constructores, desarrolladores y corredores inmobiliarios, desarrollando las relaciones para asegurar que sean integrales y rentables.
- Establecer, Supervisar, enlazar y mantener la buena relación entre Banco – Industria y generar nuevas oportunidades de mercado. Participar en los eventos inmobiliarios y ferias de crédito de su región, hacer presencia y llevar un seguimiento.
- Apoyar los planes específicos de las direcciones regionales y ejecutivas de PFS.
- 2 Años de experiencia en roles similares.
- Experiencia colocando productos financieros del banco (Preferentemente crédito hipotecario)
- Conocimiento en procesos financieros (del negocio bancario).
- Gestión de equipos multidisciplinarios
- Orientación a resultados
- Trabajo en equipo
- Atención al Cliente.
- Comunicación efectiva con los clientes.
- Habilidades de negociación
- Conocimiento en sistemas bancarios (LEAP, Kroner, Hogan, Intranet) – Deseable
En HSBC esperamos que nuestra gente se trate con dignidad y respeto, creando una cultura incluyente que promueva igualdad de oportunidades.
Nuestros valores definen quiénes somos como organización y lo que nos distingue, valoramos la diferencia, avanzamos juntos, nos hacemos responsables de nuestras acciones, usamos el buen juicio, hacemos lo correcto y hacemos que las cosas sucedan.
En HSBC nos encontramos orientados a garantizar la igualdad de género y capacitación constante hacia nuestros empleados, así como a la protección de sus derechos laborarles y sociales.
En HSBC ofrecemos a nuestros colegas un mayor número de días para que puedan disfrutar al máximo su boda, cuidar al nuevo integrante de la familia, o vivir el duelo por la pérdida de algún familiar.
Nuestro paquete de permisos con goce de sueldo está a la vanguardia en México.
Ahora tienes una razón más para ser HSBC y vivir con orgullo una cultura de bienestar integral, balance y auto cuidado”.